2025年8月12日(星期二),法国公共职能与劳动部部长通过官方文件对外公布,几内亚矿业、采石场及相关行业集体协议将于2025年8月正式生效。
部长在致全国矿业协会的公函中明确指出,该集体协议自签署之日起立即生效。2025年2月14日签署的《矿业、采石场及相关行业集体协议》将于2025年8月正式生效,这意味着协议规定的薪资标准将立即应用于企业薪资结算。对于已投入运营的企业,新薪资标准将体现在2025年8月末的工资发放中。
此集体协议的签署历经一年多的谈判,其对几内亚采矿业意义重大。协议制定了工资等级,明确了行业工资底线,规定母公司方面,非技术工人工资不低于260万几法郎、基层管理人员为850万几法郎;外包企业按70%比例计算,对应标准为180万和590万几法郎。并且还对分包、退休金、休假天数等方面做出规定,协调并加强了采矿业工人的权利。
为应对此次重大调整,全国矿业协会成员受邀于2025年8月14日(星期四)前往劳动与公共职能部参加协商会议,共同研讨协议实施细则。此次会议对于顺利推进集体协议的落地执行至关重要,各方将围绕协议实施过程中的具体问题展开深入讨论,确保企业和工人都能清晰了解并遵循新的规定,保障行业的稳定发展。